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开拓、深耕孕婴市场 创新、超越再续辉煌

时间:2012-04-26  来源:未知  作者:山东新稀宝  点击:

  ——孕婴事业部2011年度大会暨2012年第一季度会议纪实

为更好地总结2011年度及2012年第一季度的工作,确保完成2012年全年工作目标,激励全体员工以更加昂扬的姿态投入到孕婴事业中来,2012年4月20日,新稀宝孕婴事业部在401会议室隆重召开2011年年度大会暨2012年第一季度会议,来自孕婴事业部市场一线的销售将士以及后勤员工50余人参加了此次会议,孕婴事业部管理处主任夏光芹女士主持了此次会议,副总经理杜征国先生出席会议并作重要讲话。

新稀宝2012年孕婴事业部会议
孕婴事业部2011年年度总结大会暨2012一季度会议召开 

杜经理从大局着眼,首先对孕婴行业发展的趋势及特点进行了简要分析,着重闸述了孕婴行业的发展潜力。他说,中国的孕婴童市场,是整个零售市场所占份额较小的一个行业,但维持了高速增长的态势;随着家庭收入的增加以及对生活品质的追求,孕妇产品以及汽车婴儿座椅、多功能婴儿推车等功能性产品的需求将进一步放大;中国的孕婴童市场仍然处在发展阶段,销售渠道仍将稳定增长;中外品牌群雄割据,竞争更趋白热化;未来几年,品牌商的发展态势是最被看好的,在各细分市场上领头企业的增长也通常高于一般的企业。针对以上总结及分析,杜经理针对孕婴行业和市场未来发展进行了预测,指出 “品牌化将成为未来孕婴童市场竞争的主流趋势!”他要求大家:一要牢固树立品牌意识,夯实基础,稳定发展,努力打造“新稀宝——孕婴健康专家”的品牌形象,将新稀宝打造成孕婴系统的高端品牌;二要以市场为导向,不断研发适销的产品,满足市场需求;三要大力拓展销售渠道,争取做大市场。

在谈到产品质量与市场销售时杜经理强调,只有始终坚持一贯倡导的“产品畅销来源于质量”的理念,才能在未来市场的激烈竞争中永立不败之地,公司成立17年以来,就一直严把质量关,从未出现一例因质量问题投诉的情况,以前没有,以后也绝不会有,公司绝不为贪图一时之利而出卖自己的良心。只有真正把顾客利益放在首位,只有真正讲诚信和爱心的企业才会走得更长,走得更远。同时他希望大家一定要坚信公司产品的质量,好好地珍惜开发机遇,专心地把自己的市场做好,与公司共建双赢、共创美好未来!

在会中,杜经理简要回顾了孕婴事业部一年来不同寻常的发展历程。2010年7月1日,孕婴事业部正式成立,一切从零开始起步,在公司的大力支持与大家的共同努力下不断发展壮大,并在全国各地陆续落地、生根、发芽,结出丰硕果实,历经一年的发展逐步形成今天的规模,他鼓励大家以更加饱满的热情、更加昂扬的姿态,更加奋进的情怀投入到孕婴事业中来,开创2012年新的更大的辉煌!

接下来杜经理总结分析了2011年度运营情况,并公示2012年第一季度销售业绩。他说,2011年在大家的共同努力下,善卡优产品顺利上市,孕婴产品体系得到进一步的健全,销售队伍不断发展状大,销售网络不断扩张,销量也取得了令人满意的结果,同时提升了新稀宝品牌的知名度和美誉度,与很多业内人士建立了良好的合作关系;同时他也指出了市场存在的不足:管理不规范,招聘和培训力度不够,团队学习力有待于进一步提升,文化融合度不高、执行力不强等。他诚恳地希望大家一定要正视存在的不足,不断改进,争取在新的2012年做得更好。

为了全面实现2012年的战略目标,圆满完成全年任务,杜经理做了2012年孕婴事业部工作规划的报告,为大家描绘出一幅龙年拼搏的精彩画卷。他说,我们孕婴事业部全体同仁应当齐心协力,不断开拓创新:一要加强团队建设,完善组织框架;二要继续加强市场开拓,确保完成全年目标;三要加强执行力,规范日常管理;四要不断寻求突破,加大策划、推广力度;五要强化后勤职能和培训力度,重视后续人员成长培训;六要以市场为导向,不断研发市场适销的各种产品,满足市场需求及个性化要求,不断增强产品竞争力;七要加大策划与品牌推广力度,树立良好企业形象;八要强化团队氛围建设,增强团队凝聚力。最后,他强调了孕婴事业部2012年的工作方针:深耕、开拓、创新、超越!

杜经理的讲话高瞻远瞩,引纲挚领,深入浅出,让与会人员更加明确了孕婴事业部近、远期的发展目标,并对事业部的未来进行了更加长远的规划。事业部员工也纷纷表态:在杜经理的带领下,大家信心更加坚定,工作会更加努力,一定要用实际行动和业绩回报公司的培育和支持!

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